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担い手不足業種へ就職した方にチャレンジ奨励金を支給します

令和2年7月13日  県では、担い手不足業種への労働力の流動化の促進および雇用のミスマッチの解消のため、担い手不足業種に正社員として就職した方に奨励金を支給します。当奨励金の広報にご協力くださるよう、お願いします。


                 記


1 目的 
 担い手不足業種以外に勤務していた方が新型コロナウイルス感染症等の影響による離職後、担い手不足業種に正社員として就職した場合に奨励金を支給することにより、担い手不足が深刻な業種への労働力の流動化および雇用のミスマッチの解消を図ります。

2 対象者
 他の業種から県内の担い手不足業の事業所に、令和2年7月13日以降に正社員として雇用され、3か月以上勤務した49歳以下の方
 ただし、総務・経理等の事務的作業に従事される方は対象外とさせていただきます。

3 対象業種
 「建設業」「運輸業、郵便業」「老人福祉・介護事業」「障害者福祉事業」

4 支給金額
 30万円

5 その他
 担い手不足の業種を中心として、人材を求める企業と求職者のマッチングの場「ミニ企業説明会」を8月から毎月1回開催します。詳細は改めてご連絡します。
印刷用 印刷用ページ 添付資料 連絡先
労働政策課
担当者: 谷口、白
電話: 0776−20−0390
代表(内線): 2766、2768
メール: rousei@pref.fukui.lg.jp
紹介: http://www.pref.fukui.lg.jp/doc/rousei/
記事ID: V6KRJe1594031379b4

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2020年9月3日 2020年9月2日 2020年9月1日

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